code formation Être tuteur d’apprentis en situation de handicap

  • présentiel
  • Initiation
  • 2 heures

Objectifs

  • S’approprier son rôle de tuteur
  • Veiller à l’adéquation du poste de travail
  • Évaluer le travail de l’apprenti

Programme

  1. Spécificités de l’apprentissage chez les travailleurs handicapés
  2. Relations avec l’enseignant référent et la médecine du travail
  3. Évaluationx du poste et du travail
  4. Conduite d’entretiens

Assistance pédagogique et technique

  • Tests techniques et fonctionnement de l'outil 30 minutes avant la classe virtuelle

Autres informations

Pédagogie

  • Apports théoriques
  • Questions Réponses
  • Aucune modalité de suivi et d'évaluation

Pré-requis

Aucun

Personnes concernées

Conseillers d'insertion et de maintien dans l'emploi

Intervenants

Consultant RH spécialisé dans l’emploi de personnes handicapées

Accessibilité handicap

Si vous êtes en situation de handicap, indiquez vos besoins à notre référente handicap par email ou par téléphone 01 44 23 59 21 – Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Les modalités d’évaluation des acquis

  • Auto-positionnement préalable et en fin de formation
  • Questionnaire d’impact sur les pratiques à froid (à horizon 3 à 6 mois après la formation)

S'inscrire à la formation

Dates

Désolé, aucune session n'est programmée pour l'instant.

Tarifs

€ net par participant hors frais d'hébergement, de repas et de déplacement

Modalité d’accès à la formation

  • La formation est validée à partir de 5 inscrits minimum.
  • Un groupe est constitué de 12 personnes maximum.
  • Un accusé de réception est envoyé dès inscription.
  • Dès le nombre minimum d’inscriptions atteint, un mail de confirmation de réalisation est envoyé.
  • Le délai maximum de prévenance d’une annulation pour faute de participants est de 1 mois avant le démarrage de la formation.

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